2012年，是黨的十八大(dà)和省十次黨代會召開(kāi)的喜慶之年，是貫徹落實市十二次黨代會精神、實現大(dà)武漢新的偉大(dà)複興的起始之年，是實施所“十二五規劃”，實現結防事業跨越發展的重要一(yī)年。根據省、市和市衛生(shēng)局的統一(yī)部署，所黨委決定自2012年1月開(kāi)始，集中(zhōng)一(yī)年時間，在全所開(kāi)展“喜迎十八大(dà)、争創新業績”主題實踐活動，特制定本實施方案。

一(yī)、指導思想

以鄧小(xiǎo)平理論和“三個代表”重要思想爲指導，深入貫徹落實科學發展觀，以迎接黨的十八大(dà)、學習貫徹黨的十八大(dà)精神爲主線，以貫徹落實市十二次黨代會精神，推動結防事業科學發展、跨越式發展爲主題，按照“聯系實際、突出重點、解決問題、促進發展”的總要求，弘揚“敢爲人先、追求卓越”的武漢精神，團結帶領全所黨員(yuán)幹部群衆，盡職盡責創先進、立足崗位争優秀、服務群衆作表率，全面完成各項工(gōng)作任務，以優異成績向黨的十八大(dà)獻禮。

二、目标任務

結合創先争優，以加強黨性修養、鞏固組織建設、轉變工(gōng)作作風、争創新的業績爲目标，着力開(kāi)展以下(xià)活動：

㈠開(kāi)展“弘揚武漢精神、勇當跨越先鋒”系列活動。

1、開(kāi)展“學黨史、知(zhī)黨情、跟黨走”學習教育活動。今年拟在黨員(yuán)中(zhōng)開(kāi)展重溫入黨誓詞、黨史知(zhī)識競賽、祭掃烈士墓、瞻仰黨史遺址等活動，學習黨的曆史、黨的知(zhī)識、黨的理論，廣泛開(kāi)展革命傳統教育，不斷增強黨員(yuán)的黨性意識、憂患意識、責任意識和大(dà)局意識。

2、開(kāi)展市第十二次黨代會精神專題學習活動。在所網站、電(diàn)子顯示屏大(dà)力宣傳“敢爲人先、追求卓越”的武漢精神，組織中(zhōng)心組、黨員(yuán)學習全市第十二次黨代會文件精神，使武漢精神植根于全所職工(gōng)的頭腦和心靈，并轉化内動力。

3、組織參與“激情跨越·醫衛先鋒”系列成果展示活動。積極組織參加市衛生(shēng)局舉辦的衛生(shēng)行業先模代表座談會，組織職工(gōng)觀看“激情跨越·醫衛先鋒”成果展。在所内大(dà)力宣傳“我(wǒ)心目中(zhōng)的好醫生(shēng)”餘輝山和武漢市“三八紅旗手”左濤的事迹，在所内倡導學先進、比奉獻的良好風尚。

4、開(kāi)展醫德醫風全員(yuán)教育活動。組織開(kāi)展“醫德醫風醫魂”主題大(dà)讨論活動，組織醫務人員(yuán)到醫德醫風教育基地學習，開(kāi)展新職工(gōng)崗前醫德醫風培訓工(gōng)作，引導廣大(dà)醫務人員(yuán)牢固樹(shù)立“以人民健康爲己任”的服務理念。建立工(gōng)作人員(yuán)醫德檔案，結合年度考核，實施醫德考評工(gōng)作，将醫德考評結果與晉升評優挂鈎。強化醫德醫風監督機制，堅持每月醫德醫風滿意度調查工(gōng)作，嚴格實施《武漢市結核病防治所醫德醫風考核實施辦法》和《武漢市結核病防治所行風管理辦法》。

5、廣泛開(kāi)展學雷鋒等主題志(zhì)願者活動。開(kāi)展“學雷鋒講奉獻”爲主題的各項志(zhì)願者服務活動，組織醫務人員(yuán)到農村(cūn)開(kāi)展“衛生(shēng)下(xià)鄉”服務，結合“3.24世界結核病防治日”到江灘、公園開(kāi)展義診宣傳活動，組織青年志(zhì)願者進社區免費(fèi)爲居民進行結核病和糖尿病篩查，提供結核病、糖尿病義診咨詢及健康宣教等系列志(zhì)願服務活動。

㈡開(kāi)展廉政教育，深化治庸問責活動。

6、開(kāi)展廉政教育活動。積極開(kāi)展全員(yuán)普法教育、反腐倡廉形勢教育、黨紀國法教育等。組織全體(tǐ)職工(gōng)學習衛生(shēng)部《醫療機構從業人員(yuán)行爲規範》，深入宣傳《刑法修正案（六）》和最高人民檢察院的司法解釋，組織觀看法制宣傳片《防患未然》，廉政影片《遠山》，電(diàn)視連續劇《感動生(shēng)命》，開(kāi)展廉政廉醫讨論等活動，加強廉政文化建設，使廉潔自律成爲每個人的自覺行動。

7、深化治庸問責工(gōng)作。突出問題導向、嚴肅問責、制度創新、民評民議四個重點，對所治庸問責工(gōng)作進行再完善、再深化。深入查找在服務觀念、職業道德、職業行爲中(zhōng)存在的問題，對查找出來的問題深入剖析、認真梳理，進一(yī)步細化整改措施，制定整改期限表，認真整改，整改落實情況實行銷帳式管理，并組織行評代表、新聞媒體(tǐ)、服務對象對治庸問責工(gōng)作進行評議。引導全所黨員(yuán)幹部提能善政，能于擔當，敢于作爲。不斷健全制度、推動治庸問責、優化環境常态化、制度化。

8、開(kāi)展“民評民議”活動。深化“萬人評行風”活動，強化爲民意識，認真做好民主評議政風行風工(gōng)作。聘請兩名社會義務監督員(yuán)、設立意見箱和24小(xiǎo)時投訴電(diàn)話(huà)等形式接受監督。向社會公開(kāi)承諾，采取走出去(qù)和請進來、内外(wài)相結合方式，多渠道廣泛征求群衆的意見和建議，利用行政查房、電(diàn)話(huà)回訪、問卷調查形式等主動查找我(wǒ)所醫療服務中(zhōng)的突出問題，積極排查負面影響因素，加強對重點工(gōng)作和關鍵環節進行督查，持續提升行業社會滿意度。

㈢深化創先争優活動，鞏固結對共建成果。

9、深入推進“爲民服務創先争優”活動。深入開(kāi)展“五亮五比五創”活動，繼續實行黨員(yuán)挂牌上崗，亮牌服務，實施《黨員(yuán)工(gōng)作手冊》，強化黨員(yuán)意識。繼續推行 “黨員(yuán)示範崗”， 開(kāi)展“三争當”、“我(wǒ)是黨員(yuán)我(wǒ)奉獻”活動。開(kāi)展新一(yī)輪的共性、崗位、實事公開(kāi)承諾活動，把握公開(kāi)承諾、認真踐諾、組織評諾三個重要環節，繼續組織“個人自評、黨員(yuán)互評、支部講評、領導點評、群衆測評”等五評活動。開(kāi)展“雙創雙争”、“四評四看”、“四崗聯創”（黨員(yuán)示範崗、工(gōng)人先鋒号、青年文明号、巾帼文明崗）等活動，形成黨政工(gōng)團齊抓共創的良好局面，充分(fēn)展示爲民服務的優質醫療窗口。

10、鞏固和擴大(dà)“結對共建”活動成果。紮實推進“萬名幹部進萬村(cūn)挖萬塘”活動，緊緊圍繞“挖塘堰、強基礎、惠民生(shēng)”的活動主題，給予四萬元資(zī)金支持，認真實施 “清淤泥、固魚塘、防水淹”等工(gōng)作。積極開(kāi)展 “雙聯雙促”和“三抓一(yī)促”活動。繼續開(kāi)展黨支部與社區貧困戶一(yī)對一(yī)結對幫扶工(gōng)作，定期走訪結對幫服對象，開(kāi)展 “五扶五送”工(gōng)作。

㈣實施“專科品牌戰略”，推動結防工(gōng)作跨越發展。

11、加強品牌創新，築建核心競争力。大(dà)力建設肺部領域特色專科，啓動“武漢市肺科醫院”申報工(gōng)作和“同濟醫院教學基地” 的前期工(gōng)作，籌備結核病新藥臨床試驗機構申請和創建工(gōng)作。申請參加“中(zhōng)蓋基金”結核病項目，推進全國結核病防治綜合示範區的建設，開(kāi)展全省結核病調研工(gōng)作，完成2013年度國家自然科學基金課題申報準備工(gōng)作。建立門診醫生(shēng)工(gōng)作站，開(kāi)展預約診療服務，開(kāi)展臨床路徑實施工(gōng)作，深化優質護理服務。所新網站在一(yī)季度改版上線，全面啓動CIS設計及導入工(gōng)作。

12、穩步推進結核病綜合大(dà)樓項目建設。協助代建單位推進大(dà)樓工(gōng)程進度，完成專業設備招标工(gōng)作。完成醫療專業設備深化設計和後勤專業設備及工(gōng)程深化設計。争取大(dà)樓建設經費(fèi)，力争5月份達正負零，10月份大(dà)樓封頂。

㈤開(kāi)展“基層組織建設年”活動，不斷推進黨建創新。

13、加強基層組織建設。大(dà)力推進“五個基本”、“七個體(tǐ)系”建設，全面推進“五務合一(yī)”。 加強班子建設，堅持民主集中(zhōng)制原則，實施黨務、政務公開(kāi)，嚴格執行所黨委工(gōng)作規則。加強黨支部建設，健全組織，今年一(yī)季度對兩個黨支部進行換屆改選，對行政和後勤黨支部進行合并調整。堅持“三會一(yī)課”制度，規範工(gōng)作程序，完善并堅持黨支部目标考核制度。加強黨員(yuán)隊伍建設，嚴格組織發展程序，提高黨員(yuán)發展質量。建立健全讓黨員(yuán)經常受教育、永葆先進性的長效機制，加強黨員(yuán)的教育培訓工(gōng)作，開(kāi)展形式多樣的黨員(yuán)活動，激發黨員(yuán)隊伍生(shēng)機活力。

14、推進基層黨建創新。建立“以黨建促發展，以制度強規範，以創新顯特色”的黨建工(gōng)作新格局，按照整體(tǐ)推進、夯實基礎、豐富載體(tǐ)、創新方法、重點突破、打造特色的工(gōng)作思路，積極開(kāi)展黨建創新實踐，深入推進黨建工(gōng)作責任制，探索建立幹部管理、考核評價機制，提高幹部管理的科學化水平。根據工(gōng)作實際，豐富活動内容，創新活動主題、實踐載體(tǐ)，激活黨組織發展活力。

15、組織黨建系列表彰活動。結合“七一(yī)”前後紀念活動，開(kāi)展“兩優一(yī)先”、“黨員(yuán)先鋒”、“三争當”等評選，大(dà)力培養和廣泛宣傳先進典型，并積極向上級部門推薦優秀個人和團體(tǐ)，引導和推動支部履職盡責創先進、職工(gōng)立足崗位争優秀、黨員(yuán)幹部示範引領作表率，進而調動和激發全體(tǐ)幹部職工(gōng)的積極性、主動性和創造性。

三、活動步驟

主題實踐活動從2012年1月底開(kāi)始，至2012年12月底結束，具體(tǐ)分(fēn)爲宣傳發動、推進實施和成果運用三個步驟。

㈠宣傳發動（1月底至2月底）

成立領導小(xiǎo)組，制定活動方案，召開(kāi)動員(yuán)大(dà)會，對全所主題實踐活動進行全面動員(yuán)部署。通過所訊簡報、宣傳欄、電(diàn)子屏、橫幅等形式，營造濃厚的宣傳氛圍，确保宣傳發動工(gōng)作覆蓋到全所各支部、科室及每個黨員(yuán)和幹部職工(gōng)。

㈡推進實施（3月上旬至10月底）

各支部、科室要把主題實踐活動與創先争優、治庸問責、三好一(yī)滿意等活動結合起來，根據工(gōng)作實際，有計劃分(fēn)步驟地推進各項具體(tǐ)工(gōng)作，開(kāi)展豐富多彩的主題教育實踐活動，全面深化各項活動，掀起活動新高潮。

㈢評先表彰（7月和12月）

各黨支部開(kāi)展主題實踐活動情況作爲“七一(yī)”表彰和支部工(gōng)作考評表彰的重要依據。結合年終總結和績效目标考核，對主題活動中(zhōng)表現突出的支部、科室及個人予以表彰。

㈣成果運用（10月底至12月底）

各支部、科室要認真總結主題實踐活動開(kāi)展情況，所黨委要把在弘揚武漢精神、優化發展環境、轉變幹部作風、夯實基層基礎、争創優秀業績、樹(shù)立典型營造氛圍等方面取得的好經驗好做法，形成務實管用、簡便易行的制度成果。

四、活動要求

㈠加強領導，落實責任。構建所黨委統一(yī)領導、牽頭部門負責，相關部門共同參與的工(gōng)作機制。成立“喜迎十八大(dà)、争創新業績”主題實踐活動領導小(xiǎo)組，所黨政主要領導擔任組長，親自抓，負總責。各支部、科室要把開(kāi)展好主題實踐活動作爲當前的一(yī)項重大(dà)政治任務，精心組織、紮實推進、抓出實效。

㈡統籌結合，創新載體(tǐ)。要把開(kāi)展主題實踐活動與創先争優活動結合起來，與加強黨的建設各項工(gōng)作結合起來，與推進和服務所中(zhōng)心工(gōng)作結合起來，做好統籌文章。

㈢注重宣傳，營造氛圍。各支部、科室要善于發現、全面掌握、認真總結，及時推廣在實踐中(zhōng)創造的好典型、新經驗、好做法，注重培育和樹(shù)立先進典型。要充分(fēn)發揮報刊、廣播、電(diàn)視、互聯網和所内簡報、宣傳欄等陣地的作用，通過多種形式進行宣傳、交流，努力營造學習先進、崇尚先進、争當先進的良好氛圍。

㈣加強督導，注重實效。主題實踐活動領導小(xiǎo)組要加強對主題實踐活動的督導檢查，确保活動有計劃、分(fēn)步驟、積極穩妥地推進，并取得實效。

                                                 二〇一(yī)二年三月六日